人事担当者に知って欲しい!スキルマップを評価基準に取り入れるメリット
各人材の能力を表形式にまとめたものを「スキルマップ」と呼びます。 10年以上前から活用されている人事ツールの一つであり、最近では「戦略的人事活動」の一環として、取り入れる企業が増えています。 今回ご紹介するのは、そのスキ…
各人材の能力を表形式にまとめたものを「スキルマップ」と呼びます。 10年以上前から活用されている人事ツールの一つであり、最近では「戦略的人事活動」の一環として、取り入れる企業が増えています。 今回ご紹介するのは、そのスキ…
管理職を評価するためのスキルマップも作成できます。管理職に求めるスキル要素を盛り込むことで、マネジメントスキルの向上が期待できるでしょう。同じ部門や部署にいても、管理職に求めるべきスキルは一般従業員とは大きく異なります。…
スキルマップを作成する際に、何段階評価にすべきか、評価基準をどう設定すべきか悩む方も多いはずです。 悩んだ結果、「ひとまず5段階にしておけばよいかな……」と考える方もいるかもしれません。ですがそのような考えは危険です。 …
「案件に担当者をアサインしたいが、誰が適任かわからない」 「社員の誰がどんなスキルを持っているかわからず困っている」 人材活用を行う上で、上記のようなお悩みをお持ちではないでしょうか? このような課題を解決するには、「ス…
「スキルマップを作成するのに良いテンプレートは無いだろうか?」「ゼロからスキルマップを作るのは大変……。雛形が欲しい!」 社員のスキルを一覧で見える化し、人材育成や案件獲得につなげる「スキルマップ」。このスキルマップを作…
スキルマップとは、従業員のスキルを可視化するための一覧表です。人事評価や人材育成などのサポートするツールとして多くの企業に活用されています。使い方次第で従業員のスキルアップはもちろん、モチベーションを喚起する効果も期待で…
スキルマップを活用して人材育成、人事評価、そして採用業務を効率的、かつ的確なものにしていきませんか?人事業務をあらゆる側面からサポートしてくれるツールです。 企業の人事評価のあり方は今や、従業員の離職や定着を左右する要素…
1onミーティングでは主に部下が話題を設定しますが、よくありがちなのが部下から「1on1ミーティングで話すことがない」と言ってくる場合です。こう言われると上司の方は困ってしまいますよね。 実はこの「話すことがない」と言う…
「1on1ミーティングを導入する上で、シートのフォーマットやテンプレートを探している」 「エクセルでシートを作ろうと思うけど、どのように記録・管理していいかわからない」 この記事はそんなお悩みを持つ人事担当者や管理職の方…
「1on1のアジェンダが思いつかない。」 「議題はこれで大丈夫なのだろうか?」 と悩んでいませんか? 上長や人事部から1on1を実施するよう促されたものの、何を話せばよいのかわからないという方は少なくありません。とはいえ…